运营商世界网

共享充电宝活的还好吗? 这家小公司看样是撑不住了!

09-27 15:53

更多资讯可登录运营商世界网(telworld.com.cn),也可关注微信公众号tel_world

运营商世界网 张荣臻/文

共享经济的风口触动了不少人的心,除了竞争惨烈的单车以外,还有一个饱受争议的充电宝共享模式游走在大众的视野里。由于盈利模式和用户信息安全的问题,共享充电宝的存在一直饱受争议。共享充电宝活的到底怎么样?从一家小公司近日的动作可以看出一些端倪。

运营商世界网获悉,一家名为Hi的充电宝企业正在面临着不小的麻烦,而该公司流传出的《员工调岗通知书》更是引来了不小的争议。

33333.jpg

通知书显示,一位名为周毛的员工面临着调岗调薪的新问题。其税前月薪仅有1800元,并且被要求24小时之内到岗,旷工三天以上视为自动离职。

月薪从4000元降到1800元、24小时内要自费从深圳赶往新疆博乐市报到,这一举动直接被网友评价为暴力逼迫员工离职。据悉,和周毛情况类似的还有200名业务员,显然这并非周毛个人能力的问题,或许企业遇到困难需要裁员才是合理的解释。

是否涉嫌恶意欠薪和暴力裁员?面对网友的质疑,Hi电创始人兼CEO刘文源给出了否定答案。

值得注意的是,在国内某咨询公司给出的共享充电宝排名中,该公司位列第七,似乎实力还不错,早在今年四月,该公司还宣布自己成功获得了两轮融资。如今曝出这样的消息的确让人惊讶,也不得不使网友怀疑两轮融资的资金到位问题,甚至对整个共享充电宝行业都有所质疑。

运营商世界网编辑分析认为,共享经济的萌生是一件好事,但是不应该冲昏创业者的头脑,毕竟共享充电宝模式自诞生以来就面临着不少争议。尤其是作为一家企业,更不应该把自己的苦果强加在员工身上!恐怕Hi此举伤到的不只是员工的心,整个共享充电宝行业也会受到不小的冲击。

运营商世界网(官方微信公众号tel_world)—— TMT行业知名新锐媒体,一家专注通信、互联网、家电、手机、数码的原创资讯网站。

0
分享至:
文章关键词:
网友评论文明上网理性发言,请遵守新闻评论服务协议
0条评论